Календарный План СтАР на 2017 годСтоматологическая Ассоциация России Волгоградская Региональная Ассоциация Стоматологов ПРОГРАММА Конференция «Инновации в управлении и пути оптимизации деятельности государственного стоматологического учреждения. Формирование лояльности и экономической эффективности работы сотрудников»
10:30 – 11:10 Лекция «Формирование будущего стоматологического сообщества с учетом тенденции развития государства, бизнеса и общества. Роль и перспективы информационных и когнитивных технологий в стоматологии» Тенденции развития современного государства и общества, а также бизнес-среды влияют на все государственные службы и входящие в них учреждения. Стоматологическое сообщество развивается в рамках государственной службы и испытывает на себе все нюансы современного государственного управления. Современные тенденции развития информационных, организационных и когнитивных технологий (элементы искусственного интеллекта, экспертные системы) и их взаимосвязь с развитием медицины и стоматологии приведут в ближайшей перспективе (10-15 лет) к изменению в управлении медицинской организацией и содержании профессии стоматолога. Готовность к подобным изменениям стоматологического сообщества и управленческого аппарата является актуальной и необходимой. Лектор: Гаценко С.М., главный внештатный специалист стоматолог комитета здравоохранения Волгоградской области, президент ВРАС, главный врач ГАУЗ Стоматологическая поликлиника №8, к.м.н.; Соавтор: Михальченко Д.В., декан стоматологического факультета, заведующий кафедрой пропедевтики стоматологических заболеваний ВолгГМУ, д.м.н., доцент. 11:10 – 11:40 Лекция «Инновации в управлении и пути оптимизации деятельности государственного стоматологического учреждения» Современные формы и методы управления, апробированные в бизнесе и государственном управлении, возможно и необходимо применять в деятельности стоматологических учреждений. Рассмотрены актуальные и перспективные пути оптимизациидеятельности государственного стоматологического учреждения. Лектор: Салямов Х.Ю., вице-президент ВРАС, главный врач ГАУЗ Волгоградская областная клиническая стоматологическая поликлиника, к.м.н. 11:40 – 12:20 Лекция «Вовлечение персонала в управление стоматологическим учреждением. Конструктивная обратная связь в коллективе. Коллективные формы принятия решения» Вовлечение персонала в деятельность и управление учреждением (например, участие в системе внутреннего контроля качества медицинской деятельности) является актуальной необходимостью повышения эффективности учреждения. Рассмотрены формы и методы вовлечения персонала, сопутствующие изменения в мотивации и корпоративной культуре. В эффективном управлении актуальной является своевременная и конструктивная обратная связь. Рассмотрены способы и методы организации обратной связи. Рассмотрены коллективные формы принятия решений как методы вовлечения персонала и получения конструктивной обратной связи и их эффективность в зависимости от управленческой культуры. Лектор: Новгородский С.В., главный внештатный специалист стоматолог комитета здравоохранения Ростовской области; Соавторы: Иванов С.А. – главный врач городской стоматологической поликлиники г. Ростов - на – Дону; Порошин А.В., главный врач ГАУЗ Стоматологическая поликлиника № 9. 12:20 – 12:50 Лекция «Организационные изменения. Правила вхождения в организационные изменения, управление изменениями» Организационные изменения всегда вызывают определенный спектр реакций в коллективе, который должен эти изменения усвоить. Для успеха организационных изменений необходимо провести соответствующие организационные и мотивационные мероприятия. Рассмотрены основные правила вхождения в организационные изменения и принципы управления изменениями. Лектор: Зайцев А.Г., генеральный директор, руководитель проекта ООО «Тренинговая группа «Марбис», Волгоград. 12:50 – 13:00 Сессия «вопрос-ответ» 12:50 – 13:20 Перерыв 13:20 – 13:50 Лекция «Формирование лояльности сотрудников. Измерение и изменение лояльности» Лояльность сотрудников является существенным ресурсом в достижении необходимого уровня качества управления. Рассмотрены варианты лояльности, методы измерения и изменения лояльности сотрудников. Лектор: Осокин А.В., главный врач ГАУЗ Клиническая стоматологическая поликлиника № 3. 13:50 – 14:30 Лекция «Финансовая эффективность стоматологического учреждения и участие сотрудников (персонала) в экономической деятельности» Финансовая эффективность учреждения зависит от мотивации и участия сотрудников (персонала) в экономической деятельности. Рассмотрены варианты финансовой эффективности, методы вовлечения сотрудников в экономическую деятельность сотрудников учреждения, роль руководителя в этом процессе. Лектор: Долгова Е.Ю., заместитель главного врача по медицинской части ГАУЗ Волгоградская областная клиническая стоматологическая поликлиника; Контактные данные по УМ: Колобродов Александр Васильевич, dantist8@mail.ru, 8 (904) 400-34-26 Соавторы: Пономарева Т.С., заместитель главного врача по медицинской части ГАУЗ Стоматологическая поликлиника №8. Чернова Т.М., заместитель главного врача по экономическим вопросам ГАУЗ Волгоградская областная клиническая стоматологическая поликлиника; Ребро Н.В., заместитель главного врача по экономическим вопросам ГАУЗ Стоматологическая поликлиника №8. 14:30 – 15:00 Лекция «Трансляция управленческих решений и контроль исполнения» Управленческие решения необходимо транслировать на нижележащие уровни управления вплоть до исполнителей. Рассмотрены закономерности трансляции решений, эффекты рассеивания управленческих решений на нижележащих уровней, способы компенсации снижения достоверности и содержательности управленческих решений. Лектор: Змейкова В.Б., главный врач ГАУЗ Стоматологическая поликлиника № 11. 15:00 – 15:30 Сессия «вопрос-ответ» Соответствует требованиям для Непрерывного медицинского образования (НМО)
6 кредитов, по выбору, для одной из специальностей: – Стоматология терапевтическая – Организация здравоохранения и общественное здоровье |
||||
Просмотров:
522
| ||||
|